Электронный документооборот в сфере трудовых отношений

В Трудовой кодекс внесены изменения, касающиеся электронного документооборота в сфере трудовых отношений.

Президент подписал Федеральный закон, которым внесены изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации, касающиеся электронного документооборота в сфере трудовых отношений.

Глава 2 главного закона страны о труде дополнена 3-мя новыми статьями, а также внесены изменения в правила оформления на работу (ст. 68 ТК РФ) и статью, регулирующую условия дистанционной работы.

Так как новый закон – это объёмный документ и изложен на 18 листах, наш правовой инспектор труда Надежда Титова подготовила для вас краткий обзор. Он интересен ещё и из-за того, что в нём отмечается роль первичной профсоюзной организации в процессе установления и реализации электронного документооборота.

Предлагаем ознакомиться с обзором на нашем официальном сайте по ссылке: https://mgoprof.ru/?p=23783